フリーランス人材のキャリア支援を展開する株式会社SEASIDE (所在地：東京都港区六本木、代表取締役：長堀泰幸)は、7月1日より全社員の出社義務を停止し、完全リモートワーク体制に移行します。

【リモートワーク体制移行の背景】
昨今のコロナによる社会情勢の変化により、オフィスで仕事をすることが当たり前ではなくなってきました。当社でも緊急事態宣言を受け、自宅勤務を推奨してきましたが、この度正式にフルリモート体制の導入を決定いたしました。3月から今まで、社員各々が自宅勤務により培ってきたノウハウと定期的なオンラインミーティングの実施により、コミュニケーションを取りながらも勤務体系の柔軟性を高めます。

【フルリモートワーク体制について】
対象：全役員、及び全従業員
概要：
原則出社せず、社員の自宅または好きな場所で業務に従事し、会議やミーティング等はオンラインで行う。
オフィスについては、通信環境の整備や社外商談等、必要に迫られた場合のみ利用する。